Zum Hauptinhalt springen

Projekt-Allrounder:in mit Schwerpunkt Kommunikation

Geschäftsstelle Zürich | 80–100 % | befristet

Um was geht es?

Willst du dazu beitragen, dass die Schweiz auflebt? Dass mehr naturnahe Flächen entstehen, Wildbienen wieder summen und Kinder mitten im Quartier die Natur entdecken können? Dann bist du bei «Aufleben – mit mehr Natur» genau richtig. Unser Ziel: Gemeinsam schaffen wir mehr Natur in Städten und Dörfern.  

Freu dich darauf, schon bald

  • Teil eines kreativen Gemeinschaftsprojekts mit über 80 Partnerorganisationen zu sein, das «Aufleben» in der Schweiz zum Thema macht. 

  • gemeinsam mit engagierten Menschen Ideen zu entwickeln und umzusetzen, die unsere Städte und Dörfer farbiger und lebendiger werden lassen.  

  • mit einem starken und inspirierten Team zu arbeiten, jeden Tag dazu zu lernen und zu erleben, wie vielfältig Zusammenarbeit sein kann. 

  • eine grosse Bandbreite an Aufgaben zu übernehmen: Von der Mitarbeit an Konzepten und Workshops bis hin zu Fleissarbeiten. Dazu gehören u.a. das selbständige Koordinieren und Umsetzen von Kommunikationsmassnahmen, das Posten und Multiplizieren unserer Inhalte über diverse Kanäle, das Unterstützen der Projektleitenden bei Teil-Projekten, das Konzipieren und Realisieren von kreativen Partner-Massnahmen und die Mithilfe beim stetigen Ausbau und der Weiterentwicklung unseres Projektvorhabens. 

  • in einem Team zu arbeiten, das oft digital unterwegs ist, aber auch immer wieder neue und inspirierende Wege sucht, um die Zusammenarbeit zwischen Menschen und die Gemeinschaft zu fördern. 

Das macht dich bei uns erfolgreich

  • Du bringst eine Grundausbildung oder ein Studium im Bereich Umwelt, Kommunikation oder einem verwandten Feld mit.  

  • noch wichtiger: Ein grosses Herz für Biodiversität und Artenvielfalt – im besten Fall engagierst du dich selbst bereits für mehr Natur. 

  • Du interessierst dich für Öffentlichkeitsarbeit, Kampagnen, Websites, Fundraising und Social Media – und bringst auch bereits handfeste Erfahrung in der selbständigen Umsetzung von Kommunikationsmassnahmen (on- und offline) mit. 

  • Du bist motiviert, offen und gehst gewinnend auf andere zu. Auch wenn’s mal turbulent wird, behältst du den Überblick und verlierst dein Ziel nicht aus den Augen. 

  • Du bist ein:e Umsetzer:in, du packst gerne tatkräftig an und unterstützt das Projektvorhaben und die Projektleitenden dort, wo es deine Kraft braucht.  

  • Du hast Freude daran, mit vielen Menschen zusammenzuarbeiten und kannst dich sowohl im Team als auch eigenständig gut einbringen.  

  • Du hast Lust, vielseitig anzupacken, ob bei spannenden Workshops oder notwendigen Fleissarbeiten. Multitasking liegt dir. Denn kein Tag ist wie der andere – und genau das macht diese Stelle auch so vielfältig. 

  • Französisch- und/oder Italienischkenntnisse sind ein grosses Plus – du hilfst mit, die Botschaft von «Aufleben» in alle Sprachregionen zu tragen. 

Was wir dir bieten

  • Eine spannende, sinnerfüllte Aufgabe für unsere Zukunft. 

  • Eine Geschäftsstelle mit mobilen Arbeitsplätzen, die mit Tram/Bus in 8 Minuten vom Zürich HB oder zu Fuss in einer Viertelstunde erreichbar ist. 

  • 6 Wochen bezahlte Ferien und 40h-Wochen. 

  • Ein Teil deines Pensums kannst du, wenn du möchtest, im Home-Office leisten. 

  • Eine Jahresarbeitszeit, die es dir in Absprache mit deinem Team ermöglicht, dann und dort zu arbeiten, wo du am wirksamsten bist.  

  • Ein starker Werkzeugkasten an Softwaretools. Wir arbeiten mit diversen modernen Apps, die das Erledigen deiner Aufgaben und die Zusammenarbeit im Team bestmöglich unterstützen. 

  • Ein für alle Mitarbeiter:innen transparentes Lohnmodell. Dein Jahresbruttolohn liegt bei einem 100%-Pensum in der Grössenordnung von CHF 70’000 – 94’000 abhängig von deinen bisherigen Erfahrungen. 

  • Eine Anstellung bis Juni 2027 mit Option auf Verlängerung.  

Wir bei Pusch haben noch viel vor

Auf uns warten aussergewöhnliche Herausforderungen. Wir würden diese gerne zusammen mit dir anpacken und wir freuen uns auf deine Bewerbung.

  • Bewerbungsfrist: Mittwoch, 13. Mai 2026

  • Stellenantritt: Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens in Absprache mit dir. Ein Stellenantritt wäre per sofort oder nach Vereinbarung möglich.

Wir werden voraussichtlich zwei Gesprächsrunden führen: 

Runde 1: Donnerstag, 21. Mai 2026 

Runde 2: Dienstag, 2. Juni 2026

Hast du Fragen zur Stelle?

Wenn du inhaltliche Fragen zur Stelle hast, geh bitte auf Clivia zu. Für übergeordnete Fragen zur Organisation und den Rahmenbedingungen der Stelle gibt dir gerne Christian Auskunft.

Kontaktiere uns

Clivia Bucher

Leiterin Gemeinschaftsprojekte

Christian Müller

Co-Geschäftsleiter, Leiter Services